Kto płaci ZUS przy umowie o dzieło?
Umowa o dzieło jest jednym z najpopularniejszych rodzajów umów cywilnoprawnych w Polsce. Często stosowana przez freelancerów i osoby pracujące na własny rachunek, umożliwia realizację różnorodnych projektów bez konieczności formalnego zatrudnienia. Jednak wiele osób zadaje sobie pytanie, kto ponosi koszty składek ZUS przy tego rodzaju umowie.
Czym jest Umowa o Dzieło?
Zanim przejdziemy do omawiania tematu opłacania składek ZUS w przypadku umowy o dzieło, warto przypomnieć czym tak naprawdę ta forma współpracy się charakteryzuje. Umowa o dzieło to specyficzna forma świadczenia usług polegająca na wykonaniu określonego zadania lub utworu intelektualnego za wynagrodzeniem.
Różnice między Umową O Prace a Umową O Dzieła
Jedną z kluczowych różnic pomiędzy tymi dwoma typami umowy jest status prawnosłużbowy pracownika oraz sposób odprowadzania obciążenia podatkowego i ubezpieczeń społecznych.
W przypadku pracy na etacie (umowa o pracę), firma jako pracodawca odprowadza część wynagrodzenia brutto do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a pracownik odprowadza swoje składki na ubezpieczenia społeczne.
W przypadku umowy o dzieło sytuacja jest inna. Umowa ta nie zakłada stosunku pracy ani zatrudnienia. Osoba wykonująca umowę o dzieło jest traktowana jako tzw. „osoba samozatrudniona”. Oznacza to, że wynagrodzenie za wykonaną usługę w całości przysługuje jej bezpośrednio i nie ma obowiązku odprowadzenia składek przez zamawiającego.
Kto płaci ZUS przy umowie o dzieło?
Zgodnie z polskim prawem podatkowo-ubezpieczeniowym osoba zawierająca umowę o dzieło ponosi pełną odpowiedzialność za opodatkowanie oraz odprowadzenie należnych składek do Zakładu Ubezpieczeń Spo
Wezwanie do działania: Pracodawca płaci składki ZUS przy umowie o dzieło. Sprawdź więcej informacji na stronie internetowej Dynamico.pl.
