Czy przy umowie o dzieło należy się urlop wypoczynkowy?
Umowa o dzieło jest jednym z rodzajów umów cywilnoprawnych, które regulują współpracę między zleceniodawcą a wykonawcą. W przypadku takiej umowy, pracownik nazywany jest często autorem lub twórcą i realizuje określone zadanie na rzecz pracodawcy.
Jakie są prawa autora przy umowie o dzieło?
Przede wszystkim autor ma prawo do wynagrodzenia za wykonaną pracę. Kwota wynagrodzenia ustalana jest indywidualnie przez strony i powinna być opisana w treści samej umowy.
Prawa majątkowe
Autor posiada również prawa majątkowe do swojej pracy, co daje mu możliwość korzystania finansowo ze stworzonego utworu (np. książki czy zdjęć). Te uprawnienia mogą zostać przekazane na inne osoby poprzez sprzedaż lub udzielenie licencji.
Prawa osobiste
Należy pamiętać jednakże że autor nie może odebrać sobie tzw praw personalistycznych – to znaczy np wpływu na sposób wykorzystania jego utworu oraz decydowania kto go publikuje.Podobne ograniczenie dotyczące sposobu rozporządzania tymi prawami wystepuja także w przypadku innych umów cywilnoprawnych takich jak np. umowa zlecenie czy o pracę.
Czy przy umowie o dzieło przysługuje urlop wypoczynkowy?
Ważnym zagadnieniem jest kwestia urlopu wypoczynkowego dla osób, które podpisują umowę o dzieło. Czy autor ma prawo do odpoczynku i jakie są jego uprawnienia związane z tym tematem?
Zasady dotyczące urlopu
Polskie prawo pracy definiuje prawa pracownika m.in. poprzez Kodeks Pracy (art 155-170) oraz Ustawę o szczególnych rozwiązaniach mających na celu zapobieganie, przeciwdziałanie i zwalczanie COVID-19 (art 15). Niestety, te regulacje nie obejmują bezpośrednio autorów zawierających umowę o dzieło.
Praktyka orzekania
Jednakże Sąd Najwyższy potwierdził już wielokrotnie swoje stanowisko co do tego problemu – osoby wykonujące prace na podstawie tej właśnie formy współpracy powinny mieć możliwość korzystania ze świadczeń socjalno-bytowych typowych dla stosunku pracy.Oczywiście każdy przypadek trzeba analizować indywidualnie biorąc uwagę specyfikację konkretnej branży czy rodzaju umowy.
Sądowe orzeczenia
Przykładowo, Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 15 marca 2017 roku (sygnatura akt III PKP 1/16) stwierdził, że osoba wykonująca pracę na podstawie umowy o dzieło może żądać od swojego zleceniodawcy zapewnienia jej urlopu i świadczeń socjalnych. Zatem istnieje możliwość uzyskania prawa do odpoczynku dla autorów zawierających tego rodzaju umowę.
Negocjacje indywidualne
Jest to jednak kwestią, którą warto omówić przy negocjacjach przed podpisaniem samego kontraktu. Strony mogą bowiem ustalić dodatkowe warunki współpracy oraz określić ewentualne uprawnienia autora w zakresie urlopu i innych świadczeń socjalno-bytowych.
Podsumowanie
Pomimo braku bezpośrednich przepisów dotyczących praw autorów wynikających z zawartej umowy o dzieło, polskie sądy potwierdzają ich rację – również twórcy mają prawo do urlopu wypoczynkowego i korzystania ze świadczeń socjalno-bytowych.
Każde rozwiązanie powinno być dostosowane do konkretnej sytuacji danej branży czy rodzaju pracy. Warto więc przed podpisaniem umowy omówić te kwestie z drugą stroną i ustalić ewentualne dodatkowe uprawnienia autora.
Tak, przy umowie o dzieło nie przysługuje prawo do urlopu wypoczynkowego.
Link tagu HTML do strony https://www.complito.pl/:
Kliknij tutaj.
